Este curso brinda una comprensión profunda de cómo la cultura organizacional puede afectar el éxito de una empresa y cómo los Recursos Humanos pueden jugar un papel clave en la transformación cultural. A través de discusiones en grupo, ejercicios prácticos y casos de estudio, aprenderás a identificar los obstáculos culturales en tu organización y cómo abordarlos de manera efectiva.
- Comprender el impacto de la cultura organizacional en el éxito empresarial.
- Aprender a identificar los obstáculos culturales en su organización y cómo abordarlos.
- Desarrollar habilidades para diseñar y implementar estrategias de transformación cultural.
- Conocer herramientas y técnicas para medir y evaluar el éxito de la transformación cultural.
- Trabajar en equipo para desarrollar soluciones creativas para problemas culturales específicos en su organización.
Transformación cultural en los RRHH
Cultura Corporativa
- Comunicación
- Los elementos de la comunicación
- Los retos de la comunicación
- Manejo de Información
- Selección apropiada de canales de comunicación
- Desarrollo de un sistema de retroalimentación eficiente
- Comunicación sobre los cambios organizacionales
- Comunicación interdepartamental
- Creación de espíritu innovador
- Ética y confianza
- Cooperación
- Resiliencia
- Claridad de objetivos
- Despenalizar el error
- Fomentar la creatividad
- Métodos, procesos y herramientas
La Cultura de éxito
- La Gestión de Expectativas
- Generación "S" o Silenciosa (nacidos de 1926 a 1945)
- Generación del Baby Boom (nacidos de 1946 a 1960)
- Generación X (nacidos de 1961 a 1980)
- Generación "Y" o Millennial (nacidos de 1981 al 2000)
- Generación "Z" o Centennial (nacidos de 2001 hasta hoy)
- Gestión multicultural
- El futuro del empleo
- Nuevos roles en el proceso de transformación
- Transformación legislativa y laboral