"Planificación y Gestión de Recursos Humanos" es un curso en línea diseñado para brindar una comprensión profunda de los conceptos y herramientas necesarias para la planificación y gestión efectiva de los recursos humanos en una organización. Aprenderás sobre la importancia de la gestión de recursos humanos en el éxito de una empresa y cómo aplicar prácticas efectivas en la planificación, selección, desarrollo, compensación y evaluación del desempeño de los empleados.
Objetivos:
- Comprender la importancia de la planificación y gestión de recursos humanos en el éxito de una organización.
- Conocer las principales estrategias y herramientas para la planificación y gestión de recursos humanos.
- Aprender sobre procesos efectivos de selección, desarrollo y compensación de los empleados.
- Entender cómo evaluar y mejorar el desempeño de los empleados.
- Aprender sobre las tendencias actuales y prácticas recomendadas en la gestión de recursos humanos.
- Desarrollar habilidades para planificar y gestionar de manera efectiva los recursos humanos en una organización.
Contenido:
Los Recursos Humanos en la Organización
- El entorno empresarial.
- Las funciones del departamento de recursos humanos.
- Cultura de organización
- Gestión del cambio en la era digital
- El rol de los recursos humanos en la transformación cultural y digital
- Nuevas tecnologías y la gestión de la comunicación interna
- Comunicación organizacional
- Candidate & employee experience
- Candidate & employee experience
Planificación y gestión de RR.HH.
- La investigación sociolaboral
- Diseño de puestos
- Manual de descripción de puestos de trabajo
- Etapas de desarrollo
- Sistemas de remuneración
- Tipos de sistemas de remuneraciones
- La importancia de un buen sistema de remuneración
- Reclutamiento y selección de personal
- Incorporación y acogida