Desarrollo de Habilidades para la Gestión de Sí Mismo

¿Quieres alcanzar tus metas y mejorar tus habilidades de gestión personal? Este curso es para ti.

Aprenderás a desarrollar una mayor autoconciencia, autogestión y autorregulación para lograr una vida más equilibrada y productiva.

Objetivos:

  • Comprender los conceptos básicos de la gestión de uno mismo
  • Desarrollar una mayor autoconciencia y autogestión emocional
  • Aprender técnicas y herramientas para mejorar la gestión del tiempo y la priorización de tareas
  • Desarrollar un enfoque positivo y una mentalidad de crecimiento para enfrentar desafíos y lograr metas
  • Aplicar estrategias de motivación y gratificación para mejorar la productividad y el bienestar personal
  • Fomentar un estilo de vida saludable y equilibrado

Contenido:

MÓDULO.- INTELIGENCIA EMOCIONAL

UNIDAD.- La Inteligencia Emocional y las Competencias Emocionales

  • ¿Qué son las Emociones?
  • La gama de emociones
  • Emociones Positivas y Negativas
  • Utilidad de las Emociones
  • Concepto de Inteligencia Emocional
  • Habilidades Implicadas en la Inteligencia Emocional

UNIDAD.- El Clima Emocional en las Organizaciones

  • El entorno emocional en las Organizaciones
  • Cómo afecta el clima emocional al Rendimiento
  • Clima Emocional

UNIDAD.- Los Estados de Ánimo

  • La función señalizadora de los Estados de Ánimo
  • Estados Anímicos

UNIDAD.- Las Emociones Negativas

  • La Función Biológica en las Emociones Negativas
  • Emociones Negativas y Autocontrol Emocional
  • Las Emociones Negativas: ¿Solución o Problema?
  • Emociones negativas y pensamiento lógico
  • El Control de las Emociones Negativas
  • Emociones Negativas útiles o inútiles

UNIDAD.- Autocontrol Emocional

  • Procesamiento Lógico y Emociones
  • Modulación de la Respuesta Emocional
  • El Secuestro Emocional
  • La capacidad expansiva de las emociones negativas
  • La interpretación cognitivas para el control de las emociones
  • El control mental de las emociones
  • Emociones Aliadas o Enemigas

UNIDAD.- La Autoestima

  • El mecanismo de la Autoestima
  • La función de la Autoestima
  • ¿Qué afecta a la Autoestima?
  • El proceso de formación de la Autoestima
  • El proceso circular de la Autoestima
  • La Autoestima es importante

UNIDAD.- Habilidades Comunicativas

  • Habilidad para la comunicación interpersonal
  • La escucha activa
  • La empatía
  • La asertividad
  • Comunicación oral persuasiva

UNIDAD.- La Motivación en el Trabajo

  • Factores de automotivación
  • Estimulando nuestra motivación
  • Automotivación y objetivos
  • Fijación de metas personales

MÓDULO.- GESTIÓN DEL ESTRÉS Y DE LA ENERGÍA PERSONAL

UNIDAD.- Origen y causas del estrés

  • Nivel de energía y estrés
  • La naturaleza real del estrés
  • El origen evolutivo del estrés

UNIDAD.- El estrés y la activación fisiológica

  • Manifestación de la Activación
  • Conocimiento del Nivel de Activación
  • Evaluación de la Activación

UNIDAD.-  Establecer objetivos como técnica de gestión del estrés

  • Establecimiento de Objetivos
  • Clasificación de Objetivos
  • Objetivos de Realización
  • Objetivos de Largo Plazo
  • Objetivos Intermedios
  • Objetivos a Corto Plazo
  • Caso Práctico Gurdjieff

UNIDAD.- El control de la atención

  • Aprender a Enfocar
  • Observar y analizar la situación
  • Caso Wim Hof

UNIDAD.- Aprender a pensar correctamente para afrontar el estrés

  • Reconstrucción cognitiva del Pensamiento
  • Tipos de deformaciones del pensamiento

UNIDAD.- Técnicas eficaces para manejar Situaciones Adversas

  • Autopráctica en Imaginación o Visualización
  • La estrategia de la respiración correcta
  • Técnicas de respiración
  • Tipos de respiración
  • El Método de la Relajación
  • Aquí y ahora
  • Todo conflicto está en mi mente
  • El ataque es miedo
  • Los Estiramientos Corporales

UNIDAD.- Hábitos de alimentación saludable

  • Pautas de alimentación saludable

UNIDAD.-  Hábitos de ejercicio saludables

  • Practicar el ejercicio físico de la forma correcta
  • El ejercicio físico, alimentación y el descanso
  • Combinar entrenamiento aeróbico y anaeróbico
  • Duración e intensidad del entrenamiento
  • Cómo realizar los ejercicios de sobrecarga
  • Cuando el objetivo es hacer crecer los músculos
  • Cómo realizar el ejercicio aeróbico
  • Ejercicios de Calentamiento

UNIDAD.- Sueño saludable

  • Pautas de sueño adecuado
  • Qué hacer cuando se padece insomnio

UNIDAD.-  Ergonomía

  • Regular la distancia y altura de la pantalla
  • Configuración de la pantalla de ordenador
  • Configuración Ergonómica con portátiles
  • Configuración Ergonómica de la Mesa de Trabajo
  • Configuración Ergonómica de la silla
  • Sentarse Correctamente
  • Regular la altura de la silla
  • Uso correcto del Ratón
  • Síndrome túnel carpiano
  • Postura de Trabajo
  • Entorno de Trabajo: Iluminación
  • Entorno de Trabajo: Ruido
  • Entorno de Trabajo: Factores ambientales
  • Ejercicios de relajación muscular
  • Ejercicios de relajación ocular

UNIDAD.- Modificación de los hábitos

  • Las dificultades para modificar los hábitos 
  • El cambio de hábitos 

UNIDAD.- Recapitulación

MÓDULO.- CREATIVIDAD E INNOVACIÓN

UNIDAD.- La creatividad: qué es, cómo se produce, qué factores la condicionan

  • ¿Qué es la creatividad?
  • El proceso creativo
  • Recetas para solucionar problemas
  • Tomar distancia del problema
  • Motivación y creatividad
  • Factores que condicionan la creatividad
  • Las barreras creativas
  • Barreras educativas y sociales
  • Barreras culturales y organizativas
  • El instinto de conformidad como barrera a la creatividad
  • ¿Cómo estimular la creatividad?
  • Lo que Steve Jobs nos enseña sobre la creatividad

UNIDAD.- Creatividad y Energía Física y Mental

  • Energía física y mental y creatividad
  • El ejercicio físico y la creatividad
  • El sueño y la creatividad
  • Las espinacas de Popeye
  • El cerebro creativo
  • Creatividad e intuición
  • Creatividad y emociones
  • Caso práctico Swatch
  • Entornos que favorecen la creatividad

UNIDAD.- Planteamiento de Problemas Creativos

  • El arte de preguntar
  • El análisis de raíz
  • Los 5 porqués
  • Análisis de cambios/análisis de sucesos
  • La raspa de pescado

UNIDAD.- Técnicas y enfoques de creatividad

  • Imitación y fertilización cruzada
  • Trabajar al revés
  • Ejemplo de aplicación del Principio de Trabajar al revés
  • Abrirse a lo que no se busca
  • El Método SCAMPER
  • Ejemplo de SCAMPER
  • La técnica combinatoria de Leonardo
  • Análisis Morfológico
  • Técnica de Palabras aleatorias
  • Ejemplo de la aplicación de la Técnica de Palabras aleatorias
  • Los Seis Sombreros para Pensar
  • Ejemplo de aplicación de los Seis Sombreros para Pensar
  • Uso de analogías
  • Sinéctica
  • Ejemplo del uso de las analogías
  • Brainstorming
  • Modelo CANVAS
  • Ejemplo de Modelo Canvas

UNIDAD.- Metodología TRIZ

  • Niveles de inventiva
  • Problemas inventivos
  • Idealidad de un sistema
  • Ejemplo de aplicación de TRIZ
  • Evolución de los sistemas

UNIDAD.- Design Thinking

  • Empatizar
  • Mapa de empatía
  • Ejemplo de mapa de empatía
  • Definir
  • Errores comunes en la definición del problema
  • Idear
  • Recomendaciones de Brainstorming para idear
  • Prototipar
  • Herramientas de prototipado
  • Validar o testear

UNIDAD.- Metodologías Ágiles

  • Equipos ágiles
  • Lean StratUp
  • Paso 1: Crear
  • Paso 2: Medir
  • Paso 3: Aprender
  • Kanban
  • Los 4 principios básicos de Kanban
  • Las 6 prácticas de Kanban
  • Scrum
  • Los roles dentro del Scrum
  • Principales conceptos del Scrum
  • Las cinco etapas del Sprint
  • El Scrum en pocas palabras
  • Errores comunes al aplicar las Técnicas Scrum

MÓDULO.- TOMA DE DECISIONES Y RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS

UNIDAD.- Cómo tomamos decisiones

  • Tipos de decisiones
  • Buenas y malas decisiones
  • Teoría de la Utilidad Esperada
  • Cómo tomamos nuestras decisiones
  • Intuición y toma de decisiones

UNIDAD.- El proceso de toma de decisiones

  • El Proceso de Toma de Decisiones
  • Identificar y analizar el problema
  • Escalera de Abstracción
  • Búsqueda de información
  • Generación y evaluación de ideas
  • Teoría de juegos y decisiones dominadas
  • Las perspectivas múltiples
  • Implementar la solución
  • Seguimiento y evaluación de la decisión implementada
  • Resumen del modelo de toma de decisiones

UNIDAD.- Los sesgos en la toma de decisiones

  • Los mecanismos heurísticos
  • Sesgo del descuento hiperbólico
  • Sesgo de negatividad
  • Sesgo de costes hundidos
  • Sesgo de excesivo optimismo
  • Técnica pre-mortem
  • Sesgo de Familiaridad
  • Sesgo de confirmación
  • Sesgo de conformidad
  • Sesgo de Escasez
  • Sesgo de autoridad
  • Sesgo de Anclaje
  • Sesgo del statu quo

UNIDAD.- Métodos para la toma de decisiones

  • Análisis DAFO
  • Ejemplo de análisis DAFO
  • La toma de decisiones grupal y el Método Delphi
  • La raspa de pescado

Documentación

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